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「健康診断・健康相談・ストレスチェックに潜む問題点健康情報の管理と守秘義務」産業保健と看護 2020年3号

2020年05月21日

　働く人の健康を支えるすべての産業保健従事者向け定期刊行物「産業保健と看護」2号のご紹介です。
「産業保健と看護」3号▶／株式会社メディカ出版▶

「産業保健と看護」は、産業看護職のみならず、企業における従業員の健康支援に携わる医療看護職、人事労務職、安全衛生管理者の方まで、多くの方に役立つ情報を掲載している定期刊行物（隔月刊）です。

　産業保健従事者のネットワークづくりと情報収集、自主学習の実践書として活用いただけます。

「産業保健と看護」隔月刊、年6回発行
定価(1冊):2,200円（税込）
年間購読料:
・本誌＋増刊：16,280円（税込）
・本誌＋増刊＋年間購読ヨメディカ：：20,680円（税込）
発行:株式会社メディカ出版

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【目次】

【第1特集】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆健康診断・健康相談・ストレスチェックに潜む問題点　健康情報の管理と守秘義務
　株式会社OHコンシェルジュ　東川麻子

＜シーン別ストーリーで学ぶ産業保健スタッフの情報管理と守秘義務＞
　◆株式会社ビスメド　林幹浩
　　弁護士法人英知法律事務所　淀川亮
　　宏和法律事務所　清水元貴

◆シーン1　社員のHbA1c値を上司に伝えるのはOK？
◆シーン2　社員のコレステロール値を社長に伝えるのはOK？
◆シーン3　高ストレス者の面談内容を上司に伝えるのはOK？
◆シーン4　健診結果の記録はどう保管するのがベスト？
◆シーン5　産業医と産業看護職の情報格差があってもOK？
◆シーン6　健診記録のファイルが見当たらない！
◆シーン7　法定外項目の結果にアドバイスを求められたら？
◆シーン8　面談記録を見たいと本人に言われたらどうする？

【第2特集】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆待ったなし！定年延長に備える高齢者の身体的・精神的・社会的特徴を知ろう
　国際医療福祉大学　和田耕治

◆1 総論：高年齢者の働きやすい職場づくりにおいて産業保健チームに求められること
　株式会社ハピネス・アイ　垂水公男

◆2 高年齢労働者の転倒リスク低減対策：転倒予防体操
　愛知医科大学　川越隆

◆3 エイジ・マネジメント
　福岡教育大学　樋口善之

◆4 高齢になっても健康に安全に働き続けるために：気づきを促す支援の事例
　サンデン・ビジネスアソシエイト株式会社　帆苅なおみ

【STUDY】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆今さら聞けない産業衛生のきほん
　株式会社産業医かつき虎の門事務所　勝木美佐子

◆管理栄養士が教える場面で学ぶ食事・栄養指導どっちを選ぶ？の料理SHOW
　全国健康保険協会　弓削里香

◆教えて！　健康管理室のアライさん LGBTQ＋従業員支援のための基礎知識
　筑波大学　大塚泰正

◆[最終回]ミレイ先生の勇気づけメンタルヘルス支援
　ヒューマンハピネス株式会社　上谷実礼

◆心身のパフォーマンスを高める！呼吸筋ストレッチ体操
　東京有明医療大学　本間生夫

◆ヘルスリテラシーを上げる！大人のがん教育
　東京大学医学部附属病院／東京大学大学院　南谷優成

【NETWORK】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆Professional Team Interview
　・株式会社京阪ビジネスマネジメント

◆元気が出る！ 1人職場通信
　東レ株式会社　西野美優

【CATCH】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆[新連載]ナースのお悩み背負い投げ鳥ボーイのコミュニケーション道場！
　医療者が運営する医療メディア「メディッコ」　鳥ボーイ／喜多一馬

【Nursing Now】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

◆Special Interview 広げよう！参加しよう！ Nursing Nowキャンペーン

【Campanio！】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

＜医療・看護・介護のトピック19本！＞
◆医療にまつわる英単語
◆日本の大腸がんのはなし
◆よりよい組織であるためのリーダーのあり方
◆医師・看護師のためのリーダーシップ開発
◆障がい者スポーツとわたし
◆医療職の働き方改革

【INFORMATION】＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・学会・研究会INFORMATION
・次号予告

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