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【連載更新】産業看護職のネットワーク作りも重要

No.3 今後のセミナーが目指すもの

 毎回ご協力をお願いしているアンケートの中で「今後取り入れてほしいカリキュラム」として、「メンタルヘルス対策」「プレゼンテーションのスキルアップについて」「経営層に認められる資料や企画書のつくり方」といったセミナーを希望する声がほぼ毎回あがります。

 これらのスキルが産業看護職にとって必須なものであることが分かりますので、勉強会のような形で取り入れていきたいと考えています。定期開催にはいたっていませんが、産業医科大学の東京事務所(現住所は千代田区神田。当時は港区赤坂。)でミニセミナーとして数回、試験的に開催したこともありますので、軌道に乗せていきたいです。

 キャリア形成セミナーについては、「周りにロールモデルがいないため悩んでいたが、光が見えた」「このままで良いのか?というジレンマを感じていたが、やるべきことがわかった」といったコメントを多数いただき、80%以上の方が満足とご回答くださっていることから、今後も継続していきたいと思います。

オピニオン
「「産業看護職の多様なキャリア形成」セミナーに取り組んで」

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